Обучение и развитие персонала является важнейшим условием успешного функционирования предприятия. От уровня развития персонала зависит многие, как стратегические, так и оперативные действия, что, в свою очередь, определяет результат работы и перспективы предприятия.

Развитие персонала на предприятии направлено на:
- выявление потребности в развитии персонала предприятии;
- создание эффективной системы корпоративного обучения персонала направленного на обеспечение и развитие конкурентных преимуществ предприятия;
- формирование и поддержание необходимого уровня квалификации персонала с учетом требований и перспектив предприятие;
- развитие кадрового резерва.
Повышение квалификации осуществляется как в сторонних организациях города Томска и не только, так и в корпоративном формате на базе учебного центра Отдела обучения, развития и оценки персонала.
Профессиональное обучение осуществляется в учебных классах  и  специально оборудованных кабинетах, оснащенных в соответствии с действующими нормативами.