СИБУР вновь признан самым привлекательным работодателем в химической отрасли

Нижневартовск, 20 мая 2020 года. Премия присуждается на основе результатов независимого исследования. В России опрос проходил в седьмой раз с 14 января по 10 февраля 2020 года, в нем приняли участие более 13 тысяч человек. Выборка включает работающих и неработающих студентов, в фокусе исследования – молодежная аудитория. По итогам анкетирования был составлен рейтинг самых привлекательных работодателей в России, СИБУР возглавил рейтинг компаний химической отрасли.

Ключевым направлением в кадровой политике СИБУРа является работа на перспективу, с молодой аудиторией. Важно настроить непрерывный процесс профориентации инженеров будущего. Поэтому компания продолжает выстраивание партнерских отношений с будущими коллегами, разрабатывать совместные программы со школами и вузами. В частности, для газоперерабатывающих заводов СИБУРа в ХМАО и ЯНАО – группы предприятий «СибурТюменьГаз» - готовят будущих сотрудников ряд ведущих ВУЗов страны – Тюменский индустриальный университет, Уфимский государственный нефтяной технический университет, Сибирский государственный университет, Национальный исследовательский Томский государственный университет, Дальневосточный федеральный университет. В большинстве этих учебных заведений запущены целевые программы обучения. Студенты учатся по профильной для компании программе и в то же время получают рабочую профессию. С начала 2019 года на предприятия «СибурТюменьГаза» было принято более 50 молодых специалистов.

Кроме работы с ВУЗами, «СибурТюменьГаз» продолжает развивать сотрудничество со средне-специальными учебными заведениями (ССУЗы) – Муравленковским многопрофильным колледжем (ЯНАО) и Нижневартовским нефтяным техникумом (ХМАО). В прошлом году с Муравленковским колледжем была реализована программа дуального обучения, были приняты 6 студентов на стажерские ставки. Кроме того, студенты ССУЗов регулярно проходят практику на газоперерабатывающих заводах СИБУРа. В 2109-2020 учебном году на предприятиях «СибурТюменьГаза» прошли практику более 300 студентов. Также, эксперты компании рецензируют дипломные работы студентов и присутствуют на защитах выпускной-квалификационной работы.

- В дуальной системе обучения усиливается и качественно меняется роль работодателя, - рассказала HR бизнес-партнер АО «СибурТюменьГаз» Яна Приходько. - Например, в рамках организации дуального обучения в Муравленковском многопрофильном колледже студенты прошли ряд отборочных этапов прежде чем попасть на практику. По результатам производственной практики руководители подразделений принимали решение о дальнейшем сотрудничестве с ребятами. Самым активным студентам повезло - они погрузились в профессию, еще учась в колледже. Зато на производство они придут настоящими специалистами.

- Мы сотрудничаем с СИБУРом, причем, плодотворно. Наши студенты, которые получают образование по специальностям в области газопереработки, при условии, что они покажут хорошие результаты на экзаменах, могут рассчитывать на трудоустройство в успешной компании. Кроме того, СИБУР помогает нам с оборудованием для обучения студентов прикладным навыкам, - отметил директор нефтяного техникума Нижневартовска, кандидат экономических наук Анатолий Шавырин.

Информационная справка:

СИБУР ‒ это лидер нефтехимической отрасли России и одна из крупнейших мировых компаний сектора с более чем 23 тысячами сотрудников. Уникальная вертикально-интегрированная бизнес-модель позволяет СИБУРу создавать высококонкурентную продукцию, которая используется в производстве потребительских товаров и автомобилей, строительстве, энергетике, а также в химической промышленности и других отраслях в 80 странах по всему миру.

В 2019 году выручка СИБУРа составила 8,2 млрд долл. США, EBITDA – 2,6 млрд долларов США. За последние 10 лет СИБУР реализовал ряд масштабных инвестиционных проектов на сумму около 1 трлн рублей. Ежегодно компания направляет не менее 70% EBITDA на финансирование инвестиционной программы, сохраняя при этом сбалансированную долговую нагрузку.

Контакты для прессы
  • Отдел корпоративных коммуникаций
  • И.О начальника отдела корпоративных коммуникаций
  • Ранис Халилов
  • Тел.: +7 (3466) 49-41-93
  • Тел.: +7 (922) 452 19 49
  • E-mail: Khalilovrr@stg.sibur.ru
Подписаться на новости