Нижнекамск, 1 сентября 2025 года. СИБУР в рамках программы развития медицинской инфраструктуры «Нижнекамскнефтехима» завершил модернизацию поликлиники предприятия. Реновация включает в себя расширение функционала новыми видами медицинских услуг на основе текущей структуры заболеваемости, оснащение современным медицинским оборудованием, увеличение количества врачей наиболее востребованных специальностей. Этот подход позволит вывести медицинское обслуживание 15 тысяч человек – сотрудников, ветеранов предприятия и прикреплённых жителей на уровень лучших медицинских центров страны. В церемонии открытия обновленной поликлиники приняли участие Раис Республики Татарстан Рустам Минниханов и председатель правления, генеральный директор СИБУРа Михаил Карисалов.
Программа масштабной модернизации промышленной медицины на «Нижнекамскнефтехиме» стартовала в 2022 году с создания современных многофункциональных Центров здоровья на промышленных зонах предприятия. Ключевым элементом обновления медицинской инфраструктуры стало оснащение поликлиники современным диагностическим и лечебным оборудованием.
Всего закуплено и введено в работу 98 единиц нового медицинского оборудования. В поликлинике установлены компьютерный томограф, маммограф и аппараты УЗИ экспертного класса. Открылись стоматологические кабинеты и эндоскопическое отделение, оснащенные самым современным оборудованием. С 2023 по 2025 год выполнено более 1,5 тысяч исследований по компьютерной томографии, порядка 3,5 тысяч на цифровом маммографе, 37 тысяч ультразвуковых исследований, свыше 1,8 тысяч эндоскопических исследований (ФГДС и ФКС), оказано более 15,5 тысяч стоматологических услуг.
Медицинский персонал поликлиники насчитывает 190 сотрудников, включая 51 врача и 94 специалиста среднего и младшего медицинского персонала. Мощность поликлиники увеличена до 600 посещений в смену. Общий объем инвестиций компании в модернизацию медицинской инфраструктуры на «Нижнекамскнефтехиме» (за 2022-2025 гг.) превысил 1,5 млрд рублей.
Михаил Карисалов, председатель правления, генеральный директор СИБУРа:
«Взаимодействие нашего сотрудника с медициной на предприятии начинается с проходной. Здесь проводится замер уровня стресса, температуры, а если работа связана с повышенной сложностью или опасностью — определение эмоционального фона. Сегодня это реализовано на всех без исключения нескольких десятках предприятий СИБУРа, включая «Нижнекамскнефтехим». Это — первый уровень нашего контура. Второй уровень предполагает размещение центров здоровья на каждом предприятии. Они предоставляют возможность получения медицинской консультации прямо на рабочем месте — замер давления и температуры, проведение микротестирования здоровья с помощью врача и другие процедуры. Круглосуточные медицинские пункты на территории «Нижнекамскнефтехима» функционируют с 2023 года, и также являются частью каркаса медицинской безопасности. Третий уровень мы реализовали на «Нижнекамскнефтехиме», запустив новое отделение поликлиники. Проектируя модернизацию, мы планировали связать результаты диагностики сотрудников предприятия, собранные в 2023 и 2024 году, с закупкой нового медицинского оборудования и набором персонала клиники. Эта поликлиника — эффективный ответ на запрос наших сотрудников на оказание качественной медицинской помощи. Завершив обновление учреждения, мы замкнули наш контур медицинской безопасности. Для нас также важно, что более 99% сотрудников «Нижнекамскнефтехима» - это жители и граждане Нижнекамска, и эту поликлинику надо рассматривать не только как объект компании СИБУР, но как часть медицинского каркаса всего города и республики Татарстан в целом. Более 8 тыс. жителей Нижнекамска состоят в ветеранском совете «Нижнекамскнефтехима». Для них двери в нашу поликлинику также открыты. Мы создавали медицинские центры в Нижегородской области, в городе Свободный на Дальнем Востоке, но подобного масштаба, подобной функциональности нигде нет. Этот объект полностью соответствует лучшим медицинским центрам Казани, Санкт-Петербурга и Москвы. Лично меня также приятно удивило, что большая часть оборудования поставили российские производители».
Отдельным фокусом внимания в рамках модернизации стало внедрение цифровых инструментов. На «Нижнекамскнефтехиме», как и на всех предприятиях СИБУРа, внедрена единая Медицинская информационная система и единая медицинская карта пациента. Также реализованы электронная очередь и телемедицина – возможность получения консультаций врачей с использованием компьютеров и мобильных устройств. Интеллектуальная электронная очередь сама выстраивает маршруты для пациентов, позволяя им максимально быстро проходить необходимых специалистов. Это позволяет выбрать удобное время для записи, исключает ожидание в очереди. Благодаря новым технологиям и программе «история болезни под рукой» вся информация об обращениях к специалистам, заключения и результаты анализов доступны врачу в электронном виде как в поликлинике, так и в Центрах здоровья, расположенных на территории предприятия.
Раис Республики Татарстан Рустам Минниханов подчеркнул, что СИБУР демонстрирует высокий стандарт социальной ответственности бизнеса.
«Модернизированная поликлиника „Нижнекамскнефтехима“ - это современное медицинское учреждение мирового уровня, а созданные на предприятии условия для персонала являются примером для всего региона. Отдельно хочу поблагодарить наших партнеров из СИБУРа за масштабную работу по развитию социальной инфраструктуры. Это касается не только здравоохранения, но и поддержки высшей школы».
В рамках программы модернизации медицинской инфраструктуры в поликлинике отремонтированы все коммуникации, модернизированы все четыре этажа, в результате чего созданы комфортные условия для пациентов и персонала. Для автомобилей пациентов и персонала обустроены две асфальтированные парковки, благоустроена и освещена прилегающая территория.
Доктор медицинских наук, руководитель функции медицинской безопасности СИБУРа Александр Гребенюк:
«Учитывая, что поликлиника прослужила предприятию почти 50 лет, требовалось провести не просто косметический ремонт, а реновацию медицинского учреждения. Компания подошла к модернизации глобально. Мы сделали многое, чтобы вывести ее на уровень лучших медицинских центров в масштабах страны. И мы уже видим результаты – итогом проведенной дофункционализации медицинской инфраструктуры является снижение количества дней временной утраты трудоспособности у работников «Нижнекамскнефтехима» с 14,5 до 6,8 дней»
Генеральный директор «Нижнекамскнефтехима» Марат Фаляхов:
«Здоровье сотрудников – приоритет в работе СИБУРа. Мы приводим всю нашу медицинскую инфраструктуру к высоким стандартам современной медицины. Изменения внедряются на всех уровнях: начиная от эстетики учреждений, создания комфортных условий для пациентов и сотрудников поликлиники, уровня медицинского сервиса, и конечно – комплектации поликлиники высокотехничным оборудованием. Уже есть и результаты –удовлетворенность сотрудников оказываемой медицинской помощью повысилась с 35% до 70%»
Сейчас нефтехимики фактически по месту работы могут пройти максимальный комплекс необходимых лечебно-диагностических процедур. Если ранее здравпункты «Нижнекамскнефтехим» были местом для оказания экстренной медицинской помощи, то после модернизации и ребрендинга они стали многофункциональными Центрами здоровья. Всего на территории НКНХ работают 5 Центров здоровья, в которых ведется амбулаторный прием, проводится вакцинация, физиотерапия, оформление больничных листов и справок, диспансерное динамическое наблюдение за работниками с хроническими заболеваниями.
Для ежедневного контроля состояния здоровья сотрудников на территории «Нижнекамскнефтехима» установлено 52 программно-аппаратных комплекса для проведения автоматизированных предсменных медосмотров (ЭСМО).
Врио министра здравоохранения Республики Татарстан Альмир Абашев:
«СИБУР вложил в развитие промышленной медицины уже более 1,5 млрд рублей. Сегодня мы видим современную многофункциональную поликлинику, оснащенную самым современным медицинским оборудованием. Традиционно в нефтехимии Татарстана большое внимание уделяется профилактическим мероприятиям. Одно из важнейших направлений – это промышленная диспансеризация, охват сотрудников «Нижнекамскнефтехима» по итогам прошлого года составил более 100% от плана. Это позволяет не только сохранить здоровье работников предприятия, но и повышает эффективность производства!».
Справочная информация:
СИБУР — одна из наиболее динамично развивающихся компаний в глобальной нефтегазохимии, российский лидер по производству полимеров и каучуков.
Мы выпускаем востребованные продукты для общества и используем передовые технологии для создания новых возможностей, инвестируем в социальную инфраструктуру, улучшая качество жизни людей. Мы развиваемся через партнерство и обмен опытом, постоянный рост, движение к масштабным целям и приверженность принципам устойчивого развития. Уникальная вертикально-интегрированная бизнес-модель позволяет СИБУРу создавать высококонкурентную продукцию, которая применяется во многих секторах экономики по всему миру: строительстве, пищевой промышленности, медицине и фармацевтике, сельском хозяйстве, автомобилестроении и других. За последние 15 лет СИБУР инвестировал более 1,5 триллионов рублей в развитие отечественной нефтегазохимической отрасли, создание новых и модернизацию действующих производств.
«Нижнекамскнефтехим» ‒ входит в ТОП-10 мировых производителей синтетических каучуков, является одним из крупнейших в мире производителей синтетического полиизопрена и третьим в мире поставщиком бутиловых каучуков. Предприятие выпускает свыше 700 тысяч тонн каучуков и более 700 тысяч тонн пластиков в год. В ассортименте выпускаемой продукции - более 120 наименований. В число приоритетных направлений работы «Нижнекамскнефтехима» по снижению воздействия на окружающую среду входят уменьшение выбросов в атмосферный воздух, снижение загрязнения сточных вод и сохранение почвы.
