Комплаенс

Принципы честного и этичного ведения бизнеса закреплены в Кодексе корпоративной этики. Документ содержит базовый набор стандартов и требований ко всем сотрудникам. К началу 2021 года комплаенс-система распространена на 14 предприятий СИБУРа и продолжает активно развиваться.

Придерживаясь высоких этических стандартов, СИБУР создает равные возможности для всех контрагентов. В 2020 году компания утвердила Кодекс деловой этики контрагента. Он включает ряд норм и принципов, которые являются основной для взаимовыгодного сотрудничества:

• Положительная деловая репутация
• Соблюдение законодательства, общепринятых норм корпоративной и деловой этики
• Противодействие коррупции
• Уважение прав и свобод человека
• Управление конфликтами интересов
• Отказ от материального стимулирования сотрудников СИБУРа
• Защита конфиденциальной и инсайдерской информации
• Забота о здоровье работников и охране труда
• Защита окружающей среды и соблюдение природоохранного законодательства
• Своевременное информирование о случаях действительного или возможного нарушения положений Кодекса

Если вам стало известно о фактах недобросовестного или неэтичного поведения, связанных с деятельностью СИБУРа, оставьте обращение по одному из указанных каналов:

Мы гарантируем защиту ваших персональных данных и примем необходимые меры.

Вы можете сообщить о нарушении или неэтичном поведении анонимно, либо оставив свои контакты. Мы гарантируем конфиденциальность информации в рамках действующего законодательства.

Сбор и обработка информации ведутся независимым оператором – компанией «Деловые Решения и Технологии».